АВТОМАТИЗАЦИЯ, ВНЕДРЕНИЕ, СОПРОВОЖДЕНИЕ

МоскваЯрославль

e-mail: info@allzon.ru

Телефон: +7(495) 975-93-57

Экспресс-анализ базы 1С - БЕСПЛАТНО!   Онлайн-касса от 18500 руб,    1С-Программисты от 1400 руб/час,    1С:Бухгалтерия от 3000 руб,     Сопровождение 1С - от 1044 руб/мес

Обучающие программы

1С:Зарплата и Управление Персоналом 8. Первые шаги

Данная книга предназначена для самостоятельного изучения программы 1С:Зарплата и Управление Персоналом 8.

Настольная книга по оплате труда и ее расчету в «1С:ЗУП 8»

В пособии «Настольная книга по оплате труда и ее расчету в «1С:Зарплата и управление персоналом 8» рассматриваются вопросы кадрового учета, начисления и выплаты заработной платы, начисления страховых взносов, пособий по социальному обеспечению, удержаний из заработной платы в соответствии с действующими законодательными и нормативно-правовыми актами.

Государственные и муниципальные учреждения: учет в «1С:Бухгалтерии государственного учреждения 8» на практических примерах

В пособии «Государственные и муниципальные учреждения: учет в «1С:Бухгалтерии государственного учреждения 8» на практических примерах рассматривается порядок ведения учета бюджетными учреждениями, как переведенными, так и не переведенными на субсидии.

Учет и оплата труда работников бюджетной сферы: актуальные вопросы

В пособии «Учет и оплата труда работников бюджетной сферы: актуальные вопросы» развернуто разобраны применения законодательных актов, регулирующих начисление МРОТ сотрудникам в организациях на бюджете. Применение каждого НПА не просто описано, а подробнейшим образом разобрано на примерах различной сложности.

Все прецеденты в «Учет и оплата труда работников бюджетной сферы: актуальные вопросы» не оторваны от жизни, а взяты из реальной бухгалтерской практики действующих организаций. Выбраны не просто типовые решения, а моменты, нередко вызывающие затруднения даже у бухгалтеров с многолетним стажем. Издание разъясняет все тонкости выплат, приводит конкретные примеры и разницу для сотрудников с одним и несколькими детьми.

«Учет и оплата труда работников бюджетной сферы: актуальные вопросы» приводит наиболее полный и список федеральных законов, регулирующих данную отрасль бухучета, а также комментирует. «Учет и оплата труда работников бюджетной сферы: актуальные вопросы» – незаменимый справочник, облегчающий начисления и гарантирующий актуальность и точность.

1С:Бизнес-школа. Продажи в торговом зале (B2C)

Электронный курс «Продажи в торговом зале» разработан для компаний, продающих свой товар непосредственно конечному потребителю в магазинах, салонах (канал B2C).

1С:Бизнес-школа. Продажи в дистрибуции (B2B)

Электронный курс предназначен для обучения сотрудников сбытового подразделения компаний, работающих в секторе «бизнес для бизнеса».

1С:Бухгалтерия 8 как на ладони. 3 издание

Книга «1С:Бухгалтерия 8 как на ладони» позволяет быстро и эффективно освоить «1С:Бухгалтерию 8»

1С:Бухгалтерия 8. Учебная версия (+CD)

«1С:Бухгалтерия 8. Учебная версия» предназначена для освоения программы «1С:Бухгалтерия 8», а также для обучения ведению компьютеризированного бухгалтерского учета в системе «1С:Предприятие 8».

Хозяйственные операции в «1С:Бухгалтерии 8» (редакция 2.0)

В пособии рассматривается технология ведения бухгалтерского и налогового учета в программе «1С:Бухгалтерия 8»

1С:Предприятие 8. Управление торговыми операциями в вопросах и ответах (+ CD). 3 издание (для работы с «1С:Управление торговлей 8» ред. 10.3 и «1С:Управление производственным предприятием 8» ред. 1.3)

В книге рассматриваются вопросы начального заполнения данных и регистрации различных торговых операций в системе программ 1С:Предприятие 8

1С:Предприятие 8. Управление торговыми операциями в вопросах и ответах. Издание 5. + CD. Для работы с «1С:Управление торговлей 8» ред. 11

В пятом издании книги «1С:Предприятие 8. Управление торговыми операциями в вопросах и ответах» рассматриваются вопросы начального заполнения данных и регистрации различных торговых операций в программе «1С:Управление торговлей 8»

ОФИЦИАЛЬНЫЙ СЕРТИФИЦИРОВАННЫЙ ПРЕДСТАВИТЕЛЬ ФИРМЫ «1С»

Сообщить об опечатке

Текст, который будет отправлен нашим редакторам:

^ Наверх
Если вы нашли ошибку, пожалуйста, выделите фрагмент текста и нажмите Ctrl+Enter.